Veränderungsprozesse sind für die Zukunft eines Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Doch häufig führt die Ankündigung solcher Vorhaben zu Unsicherheit und Widerständen bei den Mitarbeitern, weil sie die Auswirkungen der geplanten Maßnahmen oft nur schwer einschätzen können.

Dabei hängt es neben der Optimierung der Geschäftsprozesse im besonderen Maße von der Veränderungsbereitschaft aller Mitarbeiter ab, wie erfolgreich sich das Unternehmen durch die Neugestaltung entwickeln wird. Das ist der Punkt, an dem wir ins Spiel kommen.

Als professionelle Berater und Mediatoren unterstützen wir Sie und Ihr Unternehmen bei anstehenden Veränderungen sowohl auf fachlicher und technischer als auch auf persönlicher Ebene. Damit bei einem nötigen Strategie- oder Strukturwechsel das größte Potenzial Ihres Unternehmens nicht an Stärke verliert: engagierte Mitarbeiter.

WIR BEGLEITEN IHRE VERÄNDERUNG ZUM ERFOLG.

Veränderungsprozesse sind für die Zukunft eines Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Doch häufig führt die Ankündigung solcher Vorhaben zu Unsicherheit und Widerständen bei den Mitarbeitern, weil sie die Auswirkungen der geplanten Maßnahmen oft nur schwer einschätzen können.

Dabei hängt es neben der Optimierung der Geschäftsprozesse im besonderen Maße von der Veränderungsbereitschaft aller Mitarbeiter ab, wie erfolgreich sich das Unternehmen durch die Neugestaltung entwickeln wird. Das ist der Punkt, an dem wir ins Spiel kommen.

Als professionelle Berater und Mediatoren unterstützen wir Sie und Ihr Unternehmen bei anstehenden Veränderungen sowohl auf fachlicher und technischer als auch auf persönlicher Ebene. Damit bei einem nötigen Strategie- oder Strukturwechsel das größte Potenzial Ihres Unternehmens nicht an Stärke verliert: engagierte Mitarbeiter.

WIR BEGLEITEN IHRE VERÄNDERUNG ZUM ERFOLG.

Leistungen

Projektmanagement

Projektmanagement

Damit aus Ihrer Vision ein klar definiertes Projekt mit konkreten Zielen und messbaren Ergebnissen werden kann, unterstützen wir Sie in der Auswahl, Umsetzung und Kontrolle geeigneter Prozesse.

Mediation

Mediation

Während einer Unternehmensveränderung unterstützen unsere Berater die laufenden Prozesse und behalten dabei stets die Bedürfnisse aller Beteiligten und einen erfolgreichen Abschluss im Blick. Zur Absicherung erreichter Erfolge oder bei möglichen Konflikten finden wir gemeinsam faire Lösungen, die bei allen zu mehr Zufriedenheit führen.

Requirements Engineering

Requirements Engineering

Als Schnittstelle zwischen den Anforderungen und den gewünschten Ergebnissen in der Entwicklung eines Unternehmens analysieren wir den aktuellen Zustand, definieren präzise Ziele und begleiten die nötigen Veränderungsprozesse.

 News

Storytelling in der Beratung (I)

  16.Sep.2013

Simpel und doch wirkungsvoll: Geschichtenerzählen hilft dabei, den Mitgliedern eines Teams binnen kurzer Zeit ein starkes „Wir-Gefühl“ zu vermitteln und damit ihre Leistung zu steigern   Im August 1888 fasste sich die 39-jährige Bertha ein Herz. Die Frau eines bis dato nicht sonderlich erfolgreichen Maschinenbauingenieurs setzte sich – ohne dass dieser etwas davon wusste – […]

Storytelling in der Beratung (II)

  02.Okt.2013

In der Filmindustrie, der Computerspielbranche und im Marketing zählt Storytelling mittlerweile zu den kreativen Standards. Abseits davon erfährt die narrative Methode jedoch nur wenig Beachtung. Dabei birgt sie gerade als Ansatz zur Bildung effizienter Projektteams in der Beratung ein enormes Potential Im ersten Teil unserer Zusammenfassung zu den Möglichkeiten des Storytellings in der Beratung haben […]

Varianz Consulting neu im Netz

  28.Aug.2013

Das Beratungshaus Varianz Consulting ist ab sofort mit einer eigenen Webpräsenz im Internet vertreten. Neben Informationen zum Unternehmen, seinen Kompetenzen und inhaltlichen Schwerpunkten finden interessierte Kunden hier auch die Möglichkeit zur direkten Kontaktaufnahme. Ergänzend dazu werden die Berater von Varianz Consulting auf der Seite regelmäßig Neuigkeiten, Themenspecials und Erfahrungsberichte aus dem Beratungsumfeld in redaktionellen Beiträgen veröffentlichen.